پاورپوینت نقش مدیریت مشارکتی و نظام پیشنهادات در توسعه منابع انسانی و افزایش بهره وری

RSS feed.

پاورپوینت نقش مدیریت مشارکتی و نظام پیشنهادات در توسعه منابع انسانی و افزایش بهره وری

دید کلی :


پاورپوینت نقش مدیریت مشارکتی و نظام پیشنهادات در توسعه منابع انسانی و افزایش بهره وری در 62 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

توضیحات کامل :


پاورپوینت نقش مدیریت مشارکتی و نظام پیشنهادات در توسعه منابع انسانی و افزایش بهره وری در 62 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

فهرست مطالب

چکیده

مقدمه

مشارکت چیست؟

مدیریت مشارکتی چیست ؟

اهداف مدیریت مشارکتی

مدیریت مشارکتی از دیدگاه قرآن و روایات

چرا از مدیریت مشارکتی استفاده می کنیم؟

نظام پیشنهادات چیست ؟

نظام پیشنهادات از دیدگاه قرآن و روایات

چگونه نظام پیشنهادات را عملی کنیم؟

بهره وری چیست؟

نظام پیشنهادات چگونه می تواند به توسعه منابع انسانی و افزایش بهره وری کمک کند؟

نتیجه گیری

منابع

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید

طرح ایجاد نظام مدیریت اولویت بندی طرحهای آب و فاضلاب در مناطق شهری و نظارت بر پیاده سازی آن

مرجع فایلهای آموزشی | طرح ایجاد نظام مدیریت اولویت بندی طرحهای آب و فاضلاب در مناطق شهری و نظارت بر پیاده سازی آن

RSS feed.

مرجع فایلهای آموزشی | طرح ایجاد نظام مدیریت اولویت بندی طرحهای آب و فاضلاب در مناطق شهری و نظارت بر پیاده سازی آن

طرح ایجاد نظام مدیریت اولویت بندی طرحهای آب و فاضلاب در مناطق شهری و نظارت بر پیاده سازی آن

---

دسته: عمران
بازدید: 1 بار
فرمت فایل: ppt
حجم فایل: 1443 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 30

عمران
مشخصات تأسیسات آب شهری
وضعیت منابع آب

قیمت فایل فقط 5,000 تومان



مقدمه

بی شک طرح‌های آب و فاضلاب از زیر ساخت‌های اساسی توسعه هر کشوری

به شمار می‌رود. هرچند سازمان‌هایجهانی همچون WHO و دیگر ارگان‌های

بین‌المللی ، سال 1990 – 1980 را دهه تأمین آب سالم و بهسازیمحیط ، جهت

دستیابی همه مردم به آب سالم و محیط سالم مطرح نمودند، لکن این طرح

نتوانست به اهداف خود برسد وهنوز جمعیت قابل توجهی از مردم به آب سالم و

تأسیسات جمع‌آوری بهداشتی فاضلاب ، دسترسی ندارند.

درتصمیم‌گیری برای انجام طرح‌های تأمین و توزیع آب سالم باید به عواملی

همچون ، پوشش جمعیتی ، وجود منابع آبمناسب از نظر کمی و کیفی ، وجود

نیروی انسانی ماهر و کارآمد ، موقعیت سیاسی اقتصادی منطقه به همراه

چشمانداز توسعه ، میزان اعتبارات ، امکان استفاده از پتانسیل های موجود

منطقه‌ای و محلی ، بازیافت سرمایه و بسیاری از فاکتورهای دیگر توجه نمود .

طرح اولویت‌بندی انجام مطالعات طرح های آب و فاضلاب در راستای برنامه‌های

توسعه ملی مورد توجه شرکت مهندسی آب و فاضلاب کشور قرار گرفته است .

این طرح در راستای برنامه‌های توسعه ملی و چشم انداز 20 ساله نظامجمهوری

اسلامی ایران در نظر دارد انجام مطالعات طرح های آب و فاضلاب در استان‌های

مختلف کشور را براساسمبانی علمی و نیازهای واقعی ، اولویت بندی نماید.

انجام این امر ، تامین اعتبارات را تسهیل نموده و مبنای مناسبیبرای توزیع

عادلانه آن خواهد بود .

اهداف

تدوین شناسنامه جامع آب شهریتدوین پرسشنامه های جامع آب شهری و

تکمیل آن توسط آبفای استان هاتعیین معیارهای نیاز سنجی و اولویت بندی شهر

های کشور ، به منظور توسعه و یا نوسازی تاسیسات اولویت بندی و نیاز سنجی

شهرهای کشور و تعیین گروههای اولویت بندیارائه راهکارها و برنامه های

اجرائی کوتاه مدت ، میان مدت و بلند مدت متناسب با برنامه چهارم توسعه و

چشم انداز بیست ساله جمهوری اسلامی ایرانتدوین مکانیسم و شیوه های

نظارت بر پیاده سازی و اجرای دقیق برنامهودر ادامه مباحث زیر بررسی کیشود:

تشکیل کمیته کارشناسی آب شهری

مراحل انجام کار

مبانی تدوین پرسشنامه آب شهری

مبانی تدوین معیارها

2- وضعیت منابع آب

3- مصرف سرانه

4- مشخصات تأسیسات آب شهر

فایل پاورپوینت 45 اسلاید به صورت پرسش نامه از اسلاید 13 تا آخر

قیمت فایل فقط 5,000 تومان



برچسب ها : عمران , مشخصات تاسیسات آب شهری , وضعیت منابع آب

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید

پاورپوینت آسیب شناسی کلی اصلاحات در نظام اداری با رویکرد منابع انسانی

RSS feed.

پاورپوینت آسیب شناسی کلی اصلاحات در نظام اداری با رویکرد منابع انسانی

دسته: فایلهای با ارزش سایر رشته ها
بازدید: 18 بار
فرمت فایل: pptx
حجم فایل: 1580 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 53

پاورپوینت آسیب شناسی کلی اصلاحات در نظام اداری با رویکرد منابع انسانی 53 اسلاید در قالب پاورپوینت

قیمت فایل فقط 3,000 تومان



بخشی از متن پاور

تقسیم بندی حرکات اصلاحی در نظام اداری

مباحث اداری : شامل طرحها، مصوبات، بخشنامه ها و دستورالعملهای اجرایی که از سوی هیأت دولت، شورای عالی اداری، سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور و معاونت امور مدیریت و منابع انسانی آن جهت اجرا به دستگاههای اجرایی ابلاغ می‌گردد نظیر ”انتخاب کارمند و واحد نمونه (جشنواره شهید رجایی)“، ”شورای تحول اداری“، ”طرح تکریم ارباب رجوع“، ضوابط انتخاب، انتصاب و تغییر مدیران“، ”طرح ارزیابی دستگاهها“، ”طرح 20 شاخص در 20 دستگاه (موسوم 20*20)“، ”طرح کاهش سطوح مدیریت و سرپرستی دستگاهها“، ”واگذاری امور قابل واگذاری ـ خصوصی سازی ـ خرید خدمت (موضوع ماده 88 قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت)“، ”طرح قیمت تمام شده (حداقل برای 10% فعالیتها طبق قانون بودجه سال 1382“، ”چرخه مدیریت بهره‌وری (مصوبه شماره 8070 مورخ 2/2/79 هیأت‌وزیران)“ و ... که به هر صورت با هدف اصلاح نظام اداری تدوین و ابلاغ شده است.

 مباحث کیفیت: شامل مقولات مربوط به گواهینامه های کیفیت (ISO 9001-24000) ، مدیریت کیفیت جامع (TQM) ، استاندارد مسئولیت و پاسخگویی  (SA8000) که در آن رگه‌هایی از حرکات اصلاحی مشاهده می‌شود و با شدت و ضعف در دستگاهها عمومیت یافته است و به نوعی رسمیت هم پیدا نموده است (مصوبه شماره 47613 مورخ 22/10/80 هیأت محترم وزیران) و تعداد قابل توجهی افراد و یامؤسساتی در این زمینه به بازاریابی و فعالیت مشغولند، در حد سخنرانی و برگزاری دوره آموزشی، یا ترجمه کتاب و جزوه برای طراحی و پیاده سازی آن در یک دستگاه یا صنعت خاص و یا اجرا و پیاده‌سازی آن واخذ گواهینامه.

مباحث مدیریتی: شامل برخی مباحث و مفاهیم نظری، مدیریتی است که منبعث از خارج بوده و جلوه‌هایی از آنها در مباحث اداری و مباحث کیفیت مشاهده می‌شود مانند مقوله ”بهره‌وری“ که در مباحث اداری و مصوبه چرخه مدیریت بهره‌وری مطرح است و بحث نظام پیشنهادات که در مباحث اداری (طرح تکریم) و در مباحث کیفیت (به عنوان یکی از گامهای ISO) مطرح است و سازمانها، مؤسسات، انجمنها و یا اساتید خاص در زمینه نشر و بسط آن در نظام اداری فعالیت و بازار یابی مشغول بوده و بسیاری از دستگاههای اجرایی با آن درگیر می باشند (در قالب اجرا و پیاده سازی کامل طرح، برگزاری دوره آموزشی، ایجاد یک واحد سازمانی مستقل، ایجاد یک شورا برای راهبری آن و ...)

قیمت فایل فقط 3,000 تومان



برچسب ها : پاورپوینت آسیب شناسی کلی اصلاحات در نظام اداری با رویکرد منابع انسانی

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید

پاورپوینت بررسی نظام روابط کار (فصل هفتم کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی و روابط کار تألیف دکتر ناصر میرسپاسی)

RSS feed.

پاورپوینت بررسی نظام روابط کار (فصل هفتم کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی و روابط کار تألیف دکتر ناصر میرسپاسی)

---


دسته: مدیریت


---

بازدید: 5 بار


---

فرمت فایل: pptx


---

حجم فایل: 600 کیلوبایت


---

تعداد صفحات فایل: 18


---

پاورپوینت بررسی نظام روابط کار (فصل هفتم کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی و روابط کار تألیف دکتر ناصر میرسپاسی) در 18 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

فهرست مطالب

فرایند تنظیم روابط کار

تنظیم مقررات عمومی

تنظیم روابط فردی کار

ویژگی های قرارداد کار

تنظیم روابط جمعی کار

مذاکرات دسته جمعی

ویژگیهایی که برای مذاکرات دسته جمعی قائل شده اند

تفاوتهای بین مذاکرات انفرادی و مذاکرات دسته جمعی

حوزه توافق در مذاکرات دسته جمعی

اعتصـاب

قراردادهای دسته جمعی

چگونگی مشارکت کارگران در تصمیم گیری داخل کارگاه

هدفهای مشارکت کارکنان در تصمیم گیری

شیوه های مشارکت کارکنان در تصمیم گیری

زمینه های مشارکت کارکنان در تصمیم گیری

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.

---

قیمت : 7,000 تومان



---

بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .

---

---

کلمات کلیدی : پاورپوینت بررسی نظام روابط کار (فصل هفتم کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی و روابط کار تألیف دکتر ناصر میرسپاسی) , دانلود پاورپوینت فصل هفتم کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی و روابط کار تألیف دکتر ناصر میرسپاسی با عنوان نظام روابط کار , فرایند تنظیم روابط کار , تنظیم مقررات عمومی , تنظیم روابط فردی کار , ویژگی های قرارداد کار , تنظیم روابط جمعی کار , مذاکرات دسته جمعی , ویژگیهایی که برای مذاکرات دسته جمعی قائل شده اند , تفاوتهای بین مذاکرات انفرادی و مذاکرات دسته ج

---

پاورپوینت نظام های پولی بین المللی

RSS feed.

پاورپوینت نظام های پولی بین المللی

دسته:
مدیریت
بازدید: 1 بار
فرمت فایل: pptx
حجم فایل: 2093 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 41

دانلود پاورپوینت ارائه کلاسی با عنوان نظام پولی بین المللی در
حجم 41 اسلاید همراه با توضیحات کامل ویژه ارائه کلاسی درسهای
بازارهای پول و سرمایه و سازمانهای پولی و مالی بین الملل رشته
های مجموعه مدیریت و حسابداری

=======================================================
تمامی فایل های سیستم، توسط کاربران آن آپلود می شود. اگر در
فایلی تخلفی مشاهده کردید و یا مالک پزوژه ای
بودید که از وجود آن در سایت رضایت نداشتید با ما تماس بگیرید، در
اسرع وقت به گزارش شما رسیدگی می شود.
=======================================================
[e-mail]
|| [e-mail]
|| [e-mail]
|| فرم تماس با
ما
=======================================================

عنوان: پاورپوینت نظام های پولی بین المللی

فرمت: پاورپوینت ( قابل ویرایش )

تعداد اسلاید: 41 اسلاید

دسته: مدیریت- حسابداری (ویژه ارائه کلاسی درسهای بازارهای پول و
سرمایه- سازمانهای پولی و مالی بین الملل)

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان ” نظام های پولی بین المللی
 ” در حجم 41 اسلاید  همراه با توضیحات بسیار کامل می
باشد که می تواند جهت ارائه در کلاس (به عنوان سمینار یا کنفرانس)
درسهای بازارهای پول و سرمایه و سازمانهای پولی و مالی بین الملل
رشته های مجموعه مدیریت و حسابداری مورد استفاده قرار گیرد.
بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:

نظام پولی برتن و ودز

صندوق بین المللی پول IMF
اهداف صندوق بین المللی پول

نمودار سازمانی صندق بین المللی پول

سرمایه صندوق و منابع مالی آن

کمک های مالی

ایران و صندوق بین المللی پول

میزان(SDR) ایران در صندوق بین المللی پول

رابطه صندوق بین المللی پول با بانک جهانی

عضویت در صندوق بین المللی پول

بانک بین المللی ترمیم وتوسعه یا بانک جهانی

اهداف بانک جهانی

نمودار سازمانی بانک جهانی

ارکان و تشکیلات بانک جهانی

اعضا و سهم هریک از آنها

مبنای اعطای وام توسط بانک جهانی

مؤسسات وابسته به بانک جهانی

مؤسسۀ بین المللی توسعه  International Development
Association 

اهداف مؤسسه بین المللی توسعه

عضویت در مؤسسه بین المللی توسعه  

شرایط وام دهی مؤسسه بین المللی توسعه

ایران و مؤسسه بین المللی توسعه

شرکت مالی بین المللی 

اهداف شرکت مالی بین المللی

شرایط اعطای تسهیلات شرکت مالی بین المللی

ایران و شرکت مالی بین المللی

حق برداشت مخصوص(SDR )
ارزش گذاری حق برداشت مخصوص وتحولات آن

نحوه و موارد استفاده از حق برداشت مخصوص

آینده نظام پولی بین الملل

منابع و ماخذ

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می
توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول
نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.

قیمت فایل فقط 7,000 تومان

لطفا پیش از دانلود حتما
به این نکات توجه نمایید (کلیک
کنید)



شماره تماس پیامکی برای مواقع ضروری :
09010318948

برچسب ها :
پاورپوینت نظام های پولی بین المللی ,
پاورپوینت نظام های پولی بین المللی ,
نظام پولی برتن و ودز ,
صندوق بین المللی پول ,
ایران و صندوق بین المللی پول ,
رابطه صندوق بین المللی پول با بانک جهانی ,
بانک بین المللی ترمیم وتوسعه یا بانک جهانی ,
اهداف بانک جهانی ,
مؤسسات وابسته به بانک جهانی ,
مؤسسۀ بین المللی توسعه ,
ایران و مؤسسه بین المللی توسعه ,
شرکت مالی بین المللی ,
ایران و شرکت مالی بین ا

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید